Подсчет баллов для иммиграции в Канаду в Express Entry

Подсчет баллов и отбор кандидатов В 2015 году будет значительно отличаться от того, что существовал все предыдущие годы в рамках федеральных иммиграционных программ Канады. Теперь чтобы получить баллы и узнать свои шансы на иммиграцию нужно сначала попасть в, так называемый, список кандидатов в системе Экспресс Энтри (Express Entry Pool). Список кандидатов в системе Express Entry позволяет быстро создать определенный резерв кандидатов для иммиграции в Канаду. Кандидаты оцениваются на основе определенных критериев. Тех, которые имеют самый высокий рейтинг, приглашают подать иммиграционное ходатайство. Существуют конкретные требования не только для попадания в базу данных (список кандидатов), но и для отбора кандидатов из базы данных.

Если вы пропустили нашу предыдущую статью: Что такое система отбора кандидатов на иммиграцию в Канаде — Express Entry?

Критерии для попадания в базу данных

Чтобы попасть в текущую базу данных (Express Entry pool), кандидаты на иммиграцию, обладающие востребованными профессиями, должны соответствовать критериям одной из трех федеральных программ правительства Канады, которые работают в рамках экспресс-системы въезда в Канаду:

  • Федеральная программа для квалифицированных специалистов (Federal Skilled Worker Program — FSWP);
  • Федеральная программа для профессий, требующих высокой квалификации или лицензии (Federal Skilled Trades Program — FSTP);
  • Программа для специалистов с опытом работы в Канаде (Canadian Experience Class — CEC).

О минимальных требованиях для участия в одной из этих программ можно почитать, перейдя по вышеуказанным активным ссылкам. Чтобы узнать соответствуете ли вы требованиям для попадания в базу данных системы Express Entry, вы также можете воспользоваться онлайн-сервисом-опросом — «Приезжайте в Канаду».

Система совокупного рейтинга Экспресс Въезд

Система совокупного рейтинга (Comprehensive Ranking System или CRS) являет собой своеобразный механизм оценки кандидата и составления его профиля в экспресс-базе данных, который основан на количестве набранных баллов. С помощью системы совокупного рейтинга (CRS) оценивается информация, предоставленная кандидатом для своего профиля. Профиль или онлайн анкета кандидата включает:

  • навыки и умения,
  • опыт и стаж работы,
  • уровень владения языком,
  • образование и некоторые другие аспекты.

Онлайн анкета Express Entry

Установлено, что все эти факторы играют важную роль для финансового процветания эмигрантов после приезда в Канаду. Те кандидаты, которые уже имеют предложения на получение рабочего места или являются кандидатами на рабочее место в рамках программ на уровне провинций и других административно-территориальных делений Канады, получают дополнительные баллы. Об этом мы писали в нашей предыдущей статье. Министерство гражданства и иммиграции Канады (CIC) будет регулярно выбирать кандидатов с самым высоким рейтингом из базы данных и приглашать их подать пакет документов на постоянное место жительства в Канаде.

Целью создания списка кандидатов (базы данных) системы Express Entry является обеспечение тесной взаимосвязи между экономической иммиграцией и состоянием рынка труда Канады. По этой причине высококвалифицированные специалисты, которые уже имеют предложения на получение рабочего места, высоко ценятся и получают приглашения на собеседования. Но в этом случае работодатель должен предоставить экспертное заключение о необходимости такого специалиста. Экспертное заключение должно быть одобренно Департаментом Оценки Рынка Труда (Labour Market Impact Assessment — LMIA). Это заключение (LMIA) нужно для того, чтобы подтвердить, что специалиста нужного профиля среди граждан Канады ему найти не удалось. Кандидаты на рабочее место в рамках программ на уровне провинций и других административно-территориальных делений Канады тоже получают дополнительные баллы и имеют более высокий рейтинг.

Формула составления совокупного рейтинга

Все кандидаты, занесенные в базу данных системы Express Entry, оцениваются определенным количеством баллов, максимальное число которых составляет 1200. Формула совокупного рейтинга имеет четыре составляющие:

  • Навыки и опыт работы (они являются ключевыми факторами финансового успеха эмигрантов).
  • Наличие супруги/супруга или партнеров по гражданскому браку (их владение языком и образование, как правило, способствует улучшению финансового благосостояния как кандидата, так и всей семьи).
  • Готовность к переквалификации, дополнительные навыки и умения (фактор, который повышает шансы найти работу).
  • Дополнительные баллы для участников региональных программ или кандидатов с реальными предложениями работы.

 

Максимальное количество баллов для кандидатов по четырем составляющим:

Самостоятельно С супругой (супругом)
Навыки, умения, трудовой стаж 500 460
Семейное положение 40
Готовность к переквалификации, дополнительные навыки и умения 100 100
Дополнительные баллы 600 600
Всего 1200 1200

Из таблички становится понятно, что семейное положение никаким образом не влияет на максимальное количество баллов по новой системе отбора кандидатов на иммиграцию в Канаду.

Подробнее об этом в разделе «Критерии составления совокупного рейтинга» (Comprehensive RankingSystem criteria)

Отбор кандидатов

Что нового в иммиграции в Канаду в 2015

Система Экспресс Въезд отбирает кандидатов, которые соответствуют необходимым критериям. Они попадают в своеобразный список (pool), где кандидатам присваивается соответствующий рейтинг и количество баллов, а остальные просто отсеиваются. Чем выше рейтинг кандидата, тем больше вероятность приглашения на подачу документов на иммиграцию в Канаду (Invitation to Apply — ITA).

Примечание: Попадание в резерв вовсе не гарантирует кандидату приглашение для подачи документов (Invitation to Apply — ITA). А приглашенные кандидаты проверяются на соответствие иммиграционному закону Канады (Закон об иммиграции и защите беженцев (Immigration and Refugee Protection Act)).

Кандидатов отбирают на регулярной основе. При каждом отборе используются определенные предписания, которые предварительно размещаются на веб-сайте гражданства и иммиграции Канады. В этих предписаниях указано:

  • дата и время отбора,
  • количество кандидатов, которые получат приглашения,
  • по какой эмиграционной программе производится отбор кандидатов.

Если в предписаниях не указано, по какой эмиграционной программе производится отбор, это значит, кандидатов отбирают по совокупному рейтингу (Comprehensive Ranking System (CRS)).

Кандидаты с одинаковым количеством баллов

Иногда случается, что два или больше кандидата имеют одинаковое количество баллов в совокупном рейтинге. Если в отбор включен больше чем один кандидат с низким рейтингом, отбор проводится среди всех кандидатов с тем же рейтингом.

A. Основные факторы кандидата

С супругой Самостоятельно
Возраст 100 110
Уровень образования 140 150
Знание языка 150 160
Канадский опыт работы 70 80

 

B. Факторы супруги/супруга

Максимум 40 баллов
Уровень образования 10
Знание языка 20
Канадский опыт работы 10
A + B Максимум 500 баллов

 

C. Готовность к переквалификации, дополнительные навыки и умения

Максимум 100 баллов
Образование Максимум 50 баллов
Хорошее знание языка + высшее или среднее специальное образование 50
Канадский опыт работы + высшее или среднее специальное образование 50
Опыт работы за пределами Канады Максимум 50 баллов
Хорошее знание языка + высшее или среднее специальное образование 50
Канадский опыт работы + опыт работы за пределами Канады 50
Квалификационный сертификат или лицензия (Federal Skilled Trades Program) Максимум 50 баллов
Хорошее знание языка + квалификационный сертификат или лицензия 50
A. + B. + C. Максимум 600 баллов

 

D. Дополнительные баллы

Максимум 600 баллов
Приглашение на работу 600
Приглашение от провинции 600
A. Основные факторы кандидата + B. Факторы супруга (супруги) + C. Готовность к переквалификации + D. Дополнительные баллы = Всего – 1,200

 

A. Основные факторы кандидата в деталях.

С супругой (максимум 460 баллов) Самостоятельно (максимум 500 баллов)
Возраст количество баллов (макс 100) количество баллов (макс 110)
17 лет или меньше 0 0
18 лет 90 99
19 лет 95 105
20 — 29 лет 100 110
30 лет 95 105
31 год 90 99
32 года 85 94
33 года 80 88
34 года 75 83
35 лет 70 77
36 лет 65 72
37 лет 60 66
38 лет 55 61
39 лет 50 55
40 год 45 50
41 года 35 39
42 года 25 28
43 года 15 17
44 года 5 6
45 лет 0 0
Уровень образования С супругой — количество баллов (макс 140) Самостоятельно — количество баллов (макс 150)
Неполное среднее образование (менее 10-12 классов) 0 0
Среднее образование (школьный диплом или аттестат) 28 30
Один год среднего специального или высшего образования 84 90
Два года среднего специального или высшего образования 91 98
Три года или больше среднего специального или высшего образования 112 120
Два или больше диплома/сертификата о среднем специальном или высшем образовании (обучение по одному из направлений длилось минимум 3 года) 119 128
Бакалавр, специалист или магистр 126 135
Докторская степень 140 150
Знание одного официального языка. Максимум баллов за одно из умений (чтение, письмо, говорение и аудирование):
— 32 балла с супругой;
— 34 балла самостоятельно;
С супругой (макс 128) Самостоятельно (макс 136)
CLB 4 или меньше 0 0
CLB 4 or 5 6 6
CLB 6 8 9
CLB 7 16 17
CLB 8 22 23
CLB 9 29 31
CLB 10 или больше 32 34
Знание второго официального языка. Максимум баллов за одно из умений (чтение, письмо, говорение и аудирование):
— 6 баллов с супругой (максиму 22 вместе);
— 6 баллов самостоятельно;
С супругой (макс 22) Самостоятельно (макс 24)
CLB 4 или меньше 0 0
CLB 5 or 6 1 1
CLB 7 or 8 3 3
CLB 9 или больше 6 6
Канадский опыт работы С супругой (макс 70) Самостоятельно (макс 80)
Нет или меньше одного года 0 0
1 год 35 40
2 года 46 53
3 года 56 64
4 года 63 72
5 лет или больше 70 80
Все вместе ……/460 …../500

 

B. Факторы супруги/супруга

С супругой Самостоятельно
Уровень образования 10 0
Неполное среднее образование (менее 10-12 классов) 0
Среднее образование (школьный диплом или аттестат) 2
Один год среднего специального или высшего образования 6
Два года среднего специального или высшего образования 7
Три года или больше среднего специального или высшего образования 8
Два или больше диплома/сертификата о среднем специальном или высшем образовании (обучение по одному из направлений длилось минимум 3 года) 9
Бакалавр, специалист или магистр 10
Докторская степень 10
Знание одного официального языка.
Максимум баллов за одно из умений (чтение, письмо, говорение и аудирование)
макс 20 0
За одно из умений 5
CLB 4 или меньше 0
CLB 5 or 6 1
CLB 7 or 8 3
CLB 9 или больше 5
Канадский опыт работы макс 10 0
Нет или меньше одного года 0
1 год 5
2 года 7
3 года 8
4 года 9
5 лет или больше 10
Все вместе = Таблица А. + таблица В. ….. /500 …../500

 

C. Готовность к переквалификации, дополнительные навыки и умения

Максимум 100 баллов за эту секцию
Образование Максимум 50 баллов
Хорошее знание языка + высшее или среднее специальное образование Максимум 50 баллов
Знание языка CLB 7 — 9 Знание языка CLB 9 и више
Неполное среднее образование (менее 10-12 классов) (levels 1 & 2) 0 0
Один год или больше среднего специального или высшего образования (levels 3,4 & 5) 13 25
Два или больше диплома/сертификата о среднем специальном или высшем образовании (обучение по одному из направлений длилось минимум 3 года) (levels 6,7 & 8) 25 50
Канадский опыт работы и высшее или среднее специальное образование Максимум 50 баллов
Баллы за образование + 1 год работы в Канаде Баллы за образование + 2 года или больше работы в Канаде
Неполное среднее образование (менее 10-12 классов) (levels 1 & 2) 0 0
Один год или больше среднего специального или высшего образования (levels 3,4 & 5) 13 25
Два или больше диплома/сертификата о среднем специальном или высшем образовании (обучение по одному из направлений длилось минимум 3 года) (levels 6,7 & 8) 25 50
Опыт работы за пределами Канады Максимум 50 баллов
Хорошее знание языка и опыт работы за пределами Канады 50 баллов
Баллы за опыт работы за пределами Канады + знание языка CLB 7 — 9 Баллы за опыт работы за пределами Канады + знание языка CLB 9 и више
Без опыта работы за пределами Канады 0 0
1 или 2 года опыта работы за пределами Канады 13 25
3 и больше года опыта работы за пределами Канады 25 50
Канадский опыт работы и опыт работы за пределами Канады Максимум 50 баллов
Баллы за опыт работы за пределами Канады + 1 год работы в Канаде Баллы за опыт работы за пределами Канады + 2 года или больше работы в Канаде
Без опыта работы за пределами Канады 0 0
1 или 2 года опыта работы за пределами Канады 13 25
3 и больше года опыта работы за пределами Канады 25 50
Квалификационный сертификат или лицензия (Federal Skilled Trades Program)/th> Максимум 100 баллов за эту секцию
Хорошее знание языка + квалификационный сертификат или лицензия Максимум 50 баллов
Баллы за сертификат или лицензию + знание языка CLB 5 — 7 Баллы за сертификат или лицензию + знание языка CLB 7 и више
З сертификатом или лицензией 25 50
Вместе: A. + B. + C. 600
Дополнительные баллы Максимум 600
1) Приглашение на работу и/или 600
2) Приглашение от провинции 600
Финальное количество баллов Максимум 1200

Canada